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为什么很多人喜欢去外企工作？

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领导看你没休完年假还会发邮件提醒你休假 。对了 。新员工基础年假15天
休假时不打电话不用看邮件 。偶尔接到电话对方会先道歉打扰我了 。
每年固定调薪 。但薪水实在话跟腾讯华为没法比 。不过折合时薪差不多（以一般员工对比） 。
弹性工时 。每天只要在办公室待满8小时即可 。时间随你 。
带薪病假一年10天 。提出即可；怀孕半年全薪假 。不是基本工资 。
圣诞节多放2天假 。
同事相对和谐不斯逼 。但上班是同事下班不认识 。关系不热情 。没有在民企一样的革命同患难感 。
茶水间现磨咖啡、可乐、牛奶管够 。因为换了咖啡豆而被抗议而后admin致歉 。
领导基本不骂人 。因为一年见不到2次 。
开会英语听力练习 。德、英、印、美...口音群魔乱舞 。
不会搞无聊团建打鸡血 。每年的outing就是给你钱让你自己去旅游 。
出差报销不会被刁难 。出差除了本薪外还有补贴 。报销时一并打到账上 。
不能打太极 。讲究程序和责任 。
生日中秋过年妇女节...购物卡大放送 。但不会有高额年终 。
注重员工成长 。在职读研公司补贴学费 。
五险一金按合同薪水缴纳 。直接12%最高标准
能学的东西有限 。因为你只负责一小段工作 。对有超强业务能力的人发挥有限
离职同事基本下家还是外企 。很少再进民企的 。
其他观点：
因为外企正规 。
福利待遇 。工作都非常清晰 。严格按照劳动法来 。
但是这几年风气越来越不好 。整天吹民企 。吹的同时还不断的贬低外企 。
有得时候简直看不下去 。毁三观啊 。写了几点如下
一 。外企得人安逸 。不会奋斗 。我不知道这是啥三观 。我们大外企福利 。待遇入职前讲得清清楚楚 。合同签好 。严格执行 。住房公积金社保按照实际缴纳 。每年半个月无理由年假 。工作时间每天8小时 。当然划划水 。上午茶下午点心啥得 。基本上也就6小时 。然后变成我们不会奋斗 。呵呵 。。。外企讲究得是效率 。工作讲究得是smart 。加班在老外眼里是无效得表现 。只会觉得你不行 。在看看民企 。之前脑子一热被个猎头忽悠进民企 。每天就是开会 。开会 。老板开会不讲项目 。不知道讲啥 。一天开会几个小时 。说实话我在大外企2个小时能干得活 。民企不知道要拖多久 。民企现在还在用QQ 。微信沟通 。不会用邮件 。这效率可想而知 。所以么 。那些所谓得民企996 。奋斗 。拼搏有多少水分 。自己去看 。最后果断在回外企
二 。外企35岁裁员 。我想问民企不裁员？外企裁员了有2N+１ 。民企有么？裁员后怎么办？找份外企继续干着呗 。我也在３４岁经历过 。因为和老外干起来了 。走就走呗 。拿着赔偿 。过段时间继续下一家外企 。然后行业还一样 。我得外企圈中 。很多人都４０多岁了 。做了１０几年还在干 。什么中年危机 。裁员 。那都是底层卖焦虑得
三 。外企员工靠得是平台得光怀 。我呵呵呵 。对啊 。我就是要在我能力范围后找个最好的平台 。简单来说 。我就是想抱最粗得大腿是去实现我得目标 。啥问题？还有每天说人家靠平台 。想想这平台你能进么？人家外企这么高得待遇白给得？
四 。外企人员都是螺丝钉 。有天花板 。拜托 。在你说天花板得时候 。请先做到天花板 。外企得天花板对绝大部分打工者来说已经是触不可及了 。还有这年头除了老板 。所有人都是螺丝钉 。包括啥副总 。啥总监 。不要觉得什么民企得人全能 。啥会干 。不存在得 。你做得工作不是什么高科技得工作 。去搞原子弹得 。那帮大外企得人稍微学一下早就会了 。我在经历和老外干翻后 。拿了赔偿 。在进入下家之前 。把把之前得产品 。工厂资源也调出来 。用这笔钱开始投入开发客人 。到现在建立了稳定的客人群体 。说白了 。利润不高 。但是对比打工赚钱速度快很多了 。老板赚钱是靠什么？靠资源 。靠关系 。不是９９６ 。奋斗 。说白了 。我需要别人去做的工作是什么？是那些接触不到核心部分 。没啥技术含量 。但是又耗时耗力不得不去做的工作 。有些工作可能有技术含量 。OK没关系 。我花钱买就是 。多给点钱就好 。所以你觉得你在民企是不是也是一颗螺丝钉？
总而言之 。在外企 。有好的体系 。国际化的视野 。接触很多新鲜的事物 。这些都不是民企能比的 。真的不要觉得每天９９６ 。拼搏奋斗 。然后外企朝九晚五 。人家就不如你 。打个比方吧 。让你学武功 。你是乐意跟着黄药师学 。每天教你练功２个小时 。还是要跟着柯镇恶去学 。每天学１２个小时？道理差不多的

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